新办企业招员工如何办理社保

 一、新办企业如何办理社保

　　新注册的公司法人本人社保如何办理

　　１、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户

　　２、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户

　　３、在社保缴费首月在社保打印缴费明细单（明细单．上包括员工的姓名、身份证号、缴费基数等）

　　４、办理同城委托扣缴社保手续（这是到企业开户银行办理）

　　５、以后每月只需向社保提交参保人员增加或减少表

　　二、办理社保的注意事项

　　１、从事生产经营的缴费单位自领取营业执照之日起30日内，非生产经营性单位自成立之日起30日内，持有关证件和资料到地方税务机关办理缴费登记。

　　２、缴费单位在办理缴费登记后、首次缴费申报前应到地税服务厅办理每一位缴费个人的基础资料明细登记。

　　３、缴费单位应于每月１～15日申报缴费。

　　４、扣缴社保费与扣税为同一账户，缴费单位每月申报前须保证银行存款足额扣缴相关税费。

　　５、办理登记后，缴费单位必须持税务登记证副本到工行、农行、建行开设扣税（费）账号，并与银行签订《委托银行扣缴税（费）协议书》（可到地税服务厅领取或地税局网站下载），然后将其中的一份报送到地税服务厅，否则无法通过扣税（费）账户扣缴有关税费。

　　６、缴费单位在办税服务厅办理缴费登记后，应于10个工作日之后可到社会保险基金管理中心领取《社会保险登记证》。

　三、公司不买社保怎么办

　　根据有关法规，单位应为职工办理参加社会保险手续，为职工缴纳社会保险费，个人承担的部分由单位从本人工资中代扣代缴。

　　职工入职一定要与单位签订合同，一旦发生了纠纷，合同可以作为职工与单位形成劳动关系的凭　证，按照《劳动合同法》、《社会保险法》　等相关法律，只要存在劳动关系，企业就应该为员工办理社保。

　　对于职工入职没有签订合同的，职工可以将历年的工资条、盖了章的证明、工作服装等各种可以证明与单位有劳动关系的材料，保存下来。－旦单位不给办理社保，可以前往企业所在地的劳动仲裁机构，提出仲裁。所在地劳动部门将会出具仲裁意见，职工可以根据仲裁意见，向企业提出补办、新办社保要求。

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